« Repartez avec votre contrat » ! tel est le slogan très attractif de la campagne de communication déployée par Atos Maroc. De quoi faire largement le buzz sur la toile. Leader international de la transformation digitale, Atos ambitionne de bousculer les traditionnelles journées de recrutement pour attirer les meilleurs profils IT du marché. Avec son concept fort, le groupe entend recruter ses 200 futurs collaborateurs lors de son « Speed Hiring Events » le 14 avril prochain au Four Seasons Casablanca. Une opération « séduction » qui s’inspire vivement des dernières tendances de marketing RH à l’international. Grâce à cette journée, Atos souhaite se présenter comme un « accélérateur de réussite » révélant le talent et le potentiel de chaque futur collaborateur. Rappelons qu’il globalise un chiffre d’affaires proche de 13 milliards d’euros et plus de 100 000 collaborateurs dans 73 pays. Ainsi, les candidats retenus se verront « dérouler le tapis rouge » pour mieux faire connaissance avec le leader des services numériques dans le monde. En 2 heures seulement, Atos s’engage à leur faire passer sur place tout le processus de recrutement avec la présence des principaux décideurs. Objectif : faire repartir les meilleurs profils avec leur promesse d’embauche en main. Du jamais vu, et encore moins dans ce secteur !
Pour participer, les candidats sont invités à déposer leur CV sur les annonces d’Atos sur ReKrute.com
